Les missions du poste


Le DITEP Le Mont-Lozère à Béziers (34) RECRUTE Un Educateur Spécialisé ou Moniteur Educateur (H/F) Equipe Mobile d'Appui à la Scolarisation
MISSIONS
Sous l'autorité de la Directrice du DITEP Le Mont-Lozère et en lien fonctionnel avec la Psychologue
EMAS, vous serez particulièrement chargé(e) :
- D'organiser l'ensemble des interventions de l'EMAS Ouest Hérault
- De recueillir les sollicitations des professionnels des établissements scolaires, traiter les
saisines et coordonner les ressources nécessaires
- De programmer et participer aux rencontres avec les équipes pédagogiques, les familles et
les partenaires
- De co-construire avec la psychologue EMAS un plan d'action d'intervention
- D'apporter un éclairage éducatif sur les situations (observation en classe, analyse, proposition
d'outils et aménagements adaptés)
- D'accompagner les familles dans leur lien à l'école
- De participer au développement et au rayonnement de l'EMAS sur le territoire (partenariats,
communication, présentation du dispositif)
- De contribuer à l'évaluation du dispositif (tableau de suivi, rapports d'activité, évaluation de
fin d'intervention)

PROFIL
- Diplôme d'Etat d'Educateur(trice) Spécialisé(e) ou Diplôme d'Etat de Moniteur(trice)
Educateur(trice)
- Bonne connaissance du système de l'Éducation Nationale et de l'école inclusive
- Expérience significative auprès d'enfants et adolescents en situation de handicap (TSA,
TDAH, troubles du comportement, etc.)
- Maîtrise de la notion de parcours et du travail en partenariat/réseau
- Capacités d'analyse, de synthèse et qualités rédactionnelles
- Aisance relationnelle, esprit d'initiative, rigueur et autonomie
- Mobilité sur le territoire Ouest Hérault et Hauts Cantons

CDD de remplacement, renouvellement possible

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée,Rendre compte de son activité

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Autonomie
  • Pro-activité
  • Esprit d'analyse
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